15 Haziran 2020
Ücretsiz İzinde İşten Ayrılış Bildirgesi Verilir mi?
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 15 Haziran 2020 Ücretsiz izin uygulamasında, işçinin iş sözleşmesi askıda kalır. Hizmet akdi
DEVAMINI oKUPROZON MEVZUAT SİRKÜLERİ
İnsan Kaynakları, bordro ve finans süreçlerini yönetirken mevzuatın hızına yetişmek zorlayıcı olabilir. Resmi Gazete'nin karmaşık hukuki dilinde kaybolmanıza gerek yok. Prozon Mevzuat Sirküleri sayfası; iş hukuku, SGK teşvikleri, vergi dilimleri ve Ar-Ge mevzuatında yaşanan tüm değişiklikleri anlık olarak takip edebileceğiniz güvenilir rehberinizdir.
15 Haziran 2020
Mazeret İzinleri Yıllık İzinden Mahsup Edilebilir mi?
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 15 Haziran 2020 4857 sayılı İş Kanunu’nun 56’ncı maddesine göre; işveren tarafından yıl
DEVAMINI oKU15 Haziran 2020
İşçiye Ücret Kesme Cezası Verilebilir mi?
Mahmut Akmanİş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı15 Haziran 2020İşveren toplu sözleşme veya iş sözleşmelerinde gösterilmiş olan sebepler dışında işçiye ücret kesme
DEVAMINI oKU8 Haziran 2020
İş Sözleşmesine Rekabet Yasağı Konmasının Sınırı ve Şartları
Mahmut Akmanİş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı07 Haziran 2020İş sözleşmesine rekabet yasağı konulması hususunda iş mevzuatında düzenleme olmamakla birlikte 6098 sayılı
DEVAMINI oKU8 Haziran 2020
Yurtdışındaki Çalışma Sürelerinin Borçlanılmasının Sigortalılık Başlangıcını Etkilemesi
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 08 Haziran 2020 3201 sayılı Yurt Dışında Bulunan Türk Vatandaşlarının Yurt Dışında Geçen
DEVAMINI oKU8 Haziran 2020
Mesleki Yeterlilik Belgesinin Arandığı İşler ve Belgesi Olmayanların Çalıştırılması
Mahmut Akmanİş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı08 Haziran 2020Mesleki Yeterlilik Belgeleri, bir kişinin mesleğini bildiğini ve doğru bir şekilde icra ettiğini
DEVAMINI oKU1 Haziran 2020
Kısa Çalışma Uygulamasından Vazgeçme İle İlgili Örnek Belgeler
Mahmut Akmanİş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı01 Haziran 2020Dünyayı ve Ülkemizi etkisi altına alan Covid-19 salgını nedeniyle işletmeler gerek kısa çalışma
DEVAMINI oKU1 Haziran 2020
Cumartesi Gününün Yıllık İzin Hesabında Dikkate Alınması
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 01 Haziran 2020 4857 sayılı İş Kanunu’nun “yıllık ücretli iznin uygulanması” başlıklı 56’ncı
DEVAMINI oKU1 Haziran 2020
İşverenin İşçisini Yıllık İzne Re’sen Çıkartma Yetkisi
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 01 Haziran 2020 İşveren, yıllık izne çıkmamakta ısrar eden işçisini, belirleyeceği bir tarihte
DEVAMINI oKU1 Haziran 2020
İşçinin Yıllık Ücretli İzinde İken Başka Bir İşte Ücretle Çalışması
Mahmut Akmanİş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı01 Haziran 20204857 sayılı İş Kanunu’nun “izinde çalışma yasağı” başlığını taşıyan 58’inci maddesine göre; yıllık
DEVAMINI oKU1 Haziran 2020
Geriye Yönelik Prim Teşviklerinden Yararlanma Süresinin Son Günü 30 Haziran 2020 Olarak Belirlendi
Mahmut Akmanİş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı01 Haziran 2020İlgi:12.05.2020 tarihli 160 sayılı Sirkülerimiz 23.05.2020 tarihli 165 sayılı Sirkülerimiz 24.05.2020 tarihli 166
DEVAMINI oKU24 Mayıs 2020
Geriye yönelik prim teşviklerinden yararlanma süresinin uzatılmasından vazgeçildi!
Mahmut Akmanİş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı24 Mayıs 202023.03.2020 tarihli 165 sayılı Sirkülerimizde; SGK Başkanlığı Sigorta Primleri Genel Müdürlüğü tarafından yayımlanan
DEVAMINI oKUHer Sabah Saat 10:00'da Güncel Mevzuat Masanızda
Kurum kökenli uzmanlarımız, yayınlanan yeni kanun ve genelgeleri sadece kopyalayıp paylaşmakla kalmaz; bu değişikliklerin şirket bütçenize, bordro hesaplamalarınıza ve teşvik süreçlerinize "nasıl etki edeceğini" sade ve anlaşılır bir dille yorumlar. Güncel parametrelerden geriye dönük SGK iptallerine kadar ihtiyaç duyduğunuz tüm yasal bildirimleri sirkülerlerimiz aracılığıyla ilk siz öğrenin. Hemen sirküler e-bültenimize ücretsiz üye olun; gün içinde yaşanan tüm mevzuat değişiklikleri ve uzman yorumlarımız, bir sonraki gün tam saat 10:00'da derlenmiş olarak doğrudan e-posta adresinize iletilsin.
