30 Mart 2021
Serbest Zaman Fazla Çalışma Ücretinin Oranlarına Göre mi Hesaplanmalı?
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 30 Mart 2021 4857 sayılı İş Kanunu’nun “fazla çalışma ücreti” başlıklı 41’inci maddesinin
DEVAMINI oKUİnsan Kaynakları, bordro ve finans süreçlerini yönetirken mevzuatın hızına yetişmek zorlayıcı olabilir. Resmi Gazete'nin karmaşık hukuki dilinde kaybolmanıza gerek yok. Prozon Mevzuat Sirküleri sayfası; iş hukuku, SGK teşvikleri, vergi dilimleri ve Ar-Ge mevzuatında yaşanan tüm değişiklikleri anlık olarak takip edebileceğiniz güvenilir rehberinizdir.
30 Mart 2021
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 30 Mart 2021 4857 sayılı İş Kanunu’nun “fazla çalışma ücreti” başlıklı 41’inci maddesinin
DEVAMINI oKU29 Mart 2021
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 29 Mart 2021 Fazla çalışma ve fazla sürelerle çalışma genelde karıştırılmaktadır. Aynı şeyler
DEVAMINI oKU29 Mart 2021
Mahmut Akmanİş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı29 Mart 2021SGK Başkanlığı Sigorta Primleri Genel Müdürlüğü tarafından yapılan 23 Mart 2021 tarihli Duyuru
DEVAMINI oKU29 Mart 2021
Mahmut Akmanİş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı29 Mart 2021SGK Başkanlığı Genel Sağlık Sigortası Genel Müdürlüğü tarafından yapılan 26 Mart 2021 tarihli
DEVAMINI oKU29 Mart 2021
Mahmut Akmanİş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı29 Mart 2021SGK Başkanlığı Emeklilik Hizmetleri Genel Müdürlüğü yayımladığı 10.01.2021 tarih ve 17819796 sayılı yazı
DEVAMINI oKU28 Mart 2021
KOSGEB; Ar-Ge, Ür-Ge ve İnovasyon Destek Programı İlk Çağrısına Çıktı!“2021–01 Öncelikli Sektörlerde Faaliyet Gösteren Küçük İşletmelerle, Orta Büyüklükteki İşletmelerin Kritik
DEVAMINI oKU24 Mart 2021
Mahmut Akmanİş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı24 Mart 2021Bilindiği üzere, Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliği’nin “özel nitelikteki inşaatlarda araştırma ve re’sen yapılacak
DEVAMINI oKU23 Mart 2021
Mahmut Akmanİş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı23 Mart 2021SGK Başkanlığı Sigorta Primleri Genel Müdürlüğü tarafından yayımlanan 15.02.2021 tarihli 20336872 sayılı Genel
DEVAMINI oKU18 Mart 2021
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 18 Mart 2021 17.03.2021 tarihli Resmi Gazete ’de yayımlanan Tebliğ ve Tebliğ Değişiklikleriyle
DEVAMINI oKU18 Mart 2021
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 18 Mart 2021 4857 sayılı Kanunun “yıllık izin bakımından çalışılmış gibi sayılan haller”
DEVAMINI oKU17 Mart 2021
Mahmut Akmanİş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı17 Mart 2021Hazine ve Maliye Bakanlığı tarafından 12 Mart 2021 tarihinde yayımlanan Ekonomi Reformları Kitapçığında
DEVAMINI oKU16 Mart 2021
Mahmut Akmanİş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı16 Mart 2021SGK Başkanlığı Sigorta Primleri Genel Müdürlüğü tarafından yayımlanan 12.03.2021 tarihli, 21966286 sayılı ve
DEVAMINI oKUKurum kökenli uzmanlarımız, yayınlanan yeni kanun ve genelgeleri sadece kopyalayıp paylaşmakla kalmaz; bu değişikliklerin şirket bütçenize, bordro hesaplamalarınıza ve teşvik süreçlerinize "nasıl etki edeceğini" sade ve anlaşılır bir dille yorumlar. Güncel parametrelerden geriye dönük SGK iptallerine kadar ihtiyaç duyduğunuz tüm yasal bildirimleri sirkülerlerimiz aracılığıyla ilk siz öğrenin. Hemen sirküler e-bültenimize ücretsiz üye olun; gün içinde yaşanan tüm mevzuat değişiklikleri ve uzman yorumlarımız, bir sonraki gün tam saat 10:00'da derlenmiş olarak doğrudan e-posta adresinize iletilsin.