Mahmut Akmanİş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı15 Ağustos 20207071 sayılı Kanunla 926 sayılı Kanuna eklenen; ek 36’ncı maddede yer alan; “İhtiyat pilot olarak çalıştırılanlar hakkında 5510...Devamını Oku
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 15 Ağustos 2020 5510 sayılı Kanunun 4’üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendinde; bir hizmet akdine dayanarak bir veya...Devamını Oku
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 15 Ağustos 2020 4/1-a kapsamındaki sigortalılardan 4857 sayılı Kanunun 13’üncü ve 14’üncü maddelerine göre kısmi süreli veya çağrı...Devamını Oku
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 15 Ağustos 2020 Bir işverenin işyerinde ücret karşılığı çalışan ve ücretleri işyeri kayıt ve belgelerine usulüne uygun bir...Devamını Oku
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 15 Ağustos 2020 Fiili askerlik hizmeti silahaltına alınmakla başlayıp terhis tarihinde sona ermekte askerlik hizmetini yapanlar, 4/1-a kapsamında...Devamını Oku
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 08 Ağustos 2020 GİB, 07.08.2020 tarihli Duyuru’sunda https://ebeyanname.gib.gov.tr/index.html aşağıdaki hususlar belirtilmiş ve aşağıdaki belirtilen hususlara dikkat etmeleri gerektiği...Devamını Oku
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 07 Ağustos 2020 01.07.2020 tarihinde tüm ülkede yürürlüğe girecek olan ve 26.08.2020 tarihinde e-beyanname üzerinden gönderilecek olan “Muhtasar...Devamını Oku
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 04 Ağustos 2020 Sık Sık Alınan Raporun İş Akdine Etkisi Yargıtay 9. Hukuk Dairesinin aşağıda metnine yer...Devamını Oku
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 04 Ağustos 2020 Mesai Saatinde İşyerinde Yapılan Mangal Partisinin İş Akdine Etkisi Yargıtay 7. Hukuk Dairesinin aşağıda...Devamını Oku
Mahmut Akmanİş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı04 Ağustos 2020Emniyet Kemerini Takmadan Araç Kullanmanın İş Akdine Etkisi Yargıtay 9. Hukuk Dairesi; emniyet kemerini takmadan araç kullanan işçinin iş...Devamını Oku
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 04 Ağustos 2020 Güvenlik görevlisinin işyerinde uyumasının iş akdine etkisi Yargıtay Hukuk Genel Kurulu aşağıdaki kararında; güvenlik...Devamını Oku
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 04 Ağustos 2020 Mesaide gazete okumanın, mesaiye sık aralıklarla geç gelmenin, mesai sonrası işyerine girmenin iş akdine etkisi...Devamını Oku
Prozon, iş süreçlerinizi hızlandırmak ve verimliliğinizi artırmak için güçlü bir platform sunuyor. Hemen bir deneme hesabı açarak, tüm özellikleri keşfetmeye başlayın ve size özel fırsatları değerlendirin. Ücretsiz deneme ile platformumuzu keşfedin, nasıl daha verimli çalışabileceğinizi hemen öğrenin!
Copyright © 2026 – Prozon. Prozon markası ve Prozon Kurumsal Teknoloji Çözümleri Anonim Şirketi, Proventus Danışmanlık Limited Şirketi’nin tescilli markası ve teknoloji şirketidir.
