Yabancı Para ile Ücret Ödemesi Hakkında Bilgi

Sirküler No: 59

Danışman:

Mahmut Akman

Tarih:

9 Aralık 2019

4857 sayılı İş Kanunu'nun 32. maddesine göre, ücretlerin genel olarak Türk parası (TL) cinsinden ödenmesi gerekmektedir. Ancak, taraflar arasında bir anlaşma mevcutsa, ücretin yabancı para birimi ile ödenmesi de mümkündür. Ödeme tarihinde geçerli döviz kuru göz önünde bulundurularak, Türk parası ile ödeme yapılabileceği gibi direkt yabancı para cinsinden de ödeme gerçekleştirilebilir.

Önemli bir nokta, SGK bildirimlerinin Türk Lirası (TL) üzerinden yapılacağıdır. Bu nedenle, yabancı para olarak ödenen ücretlerin, ödeme günündeki Merkez Bankası döviz kurlarına göre Türk Lirası'na çevrilerek brüt tutar üzerinden bildirilmesi gerekmektedir.

Bu sirküler, işverenler ve çalışanlar için yabancı para ile ücret ödemesi sürecinde dikkat edilmesi gereken önemli noktaları içermektedir.

Daha Fazla Bilgi İçin Bizi Takip Edin!

Prozon Danışmanlık, sosyal güvenlik ve vergi mevzuatındaki tüm değişikliklerden haberdar olmanız için sizleri bilgilendirmeye devam edecektir. E-posta adresinizi bırakın ve bu konularda güncel bilgilere ulaşın!

Prozon Danışmanlık Limited Şirketi, e-posta adresinizi üçüncü taraflarla paylaşmamayı ve yalnızca belirtilen amaçlar doğrultusunda kullanmayı taahhüt eder.