İşçilerin Yıllık Ücretli İzin Kullanımı Hakkında Bilgilendirme

Sirküler No: 28

Danışman: Mahmut Akman

Tarih: 3 Kasım 2019

İşyerinde bir yıllık çalışma süresini tamamlamamış olan işçilerin yıllık ücretli izin hakları bulunmamaktadır. Bu durum, işveren tarafından da gözetilmesi gereken bir husustur; yani işveren, bu işçilere herhangi bir yıllık izin veremez. Ancak, işverenin değerlendirmesi doğrultusunda bu işçilere ücretli veya ücretsiz mazeret izni tanınabilir.

Bir işçi, yıllık çalışma süresi dolmadan işverenleri tarafından sağlanan izinler, mazeret izni olarak değerlendirilmektedir. Eğer işveren tarafından verilen bu mazeret izni, yıllık ücretli izinden düşülmek için düzenlenmişse, işçinin izin hakkını kazandığı yılda bu süre yıllık izinden çıkarılmayacaktır.

Bu bilgilerin işyerindeki izin uygulamaları üzerine etkilerini göz önünde bulundurarak, işverenlerin bu durumu dikkate alması hayati önem arz etmektedir.

Duyuru Listesine Katılın!

Prozon Sirküler ile sosyal güvenlik ve vergi mevzuatındaki tüm değişikliklerden haberdar olun. E-posta adresinizi üçüncü şahıslarla paylaşmayacağımızı ve yalnızca belirtilen amaçlar için kullanacağımızı taahhüt ederiz.

İletişim:

E-posta bilgilerinizi bırakmayı unutmayın!